首页

best365体育官网平台电力科技有限公司 2023年度履行社会责任报告

发布时间：

2024-06-26

社会责任报告

best365体育官网平台电力科技有限公司（以下简称“能瑞”）成立于2012年，注册资金14397.4万元，占地面积2.8万平方米，是国内较早专业从事电动汽车充电设备研发、制造、充电站整体解决方案、充电设施承建运营服务的企业、江苏省专精特新中小企业、江苏省服务型制造示范企业、江苏省五星级上云企业、江苏省瞪羚企业、南京市创新型企业50强、南京市知识产权示范企业。

企业在职职工170多人，建立一支高水平的技术管理和技能队伍，大专及以上学历占比70.76%，其中硕士及以上8人，本科60人，大专53人。获得专业技术职称27人，占比15.8%，其中高级职称 4人，中级职称 11人，初级12人。

公司主导产品分为直流充换电机、交流充电桩、电动汽车充电运营监控平台三大系列，产品贯彻5S管理，通过CQC质量认证及德国TUV权威认证，主要技术指标达到国内领先国际先进水平。“能瑞”自主品牌，被电老虎网评为中国电气行业充电桩十大品牌。

公司建有江苏省认定企业技术中心、江苏省新能源汽车充电技术工程技术研究中心，近年来承担国家重点研发计划项目、江苏省战略性新兴产业发展专项等多项国家及省部级科技项目，并取得自主知识产权165项，主持及参与制定国家及行业标准6项。能瑞充电桩是中国充电桩十大品牌之一。大功率智能快速充电桩等产品先后获得江苏省重点推广应用新技术新产品，江苏精品、江苏省电力科学技术进步奖二等奖、南京市名牌产品等奖项。

目前best365体育官网平台已走在行业的第一方阵，正向着“国内领先、国际一流”的目标前进。未来能瑞将持续推动充电设备研发、生产和平台管理水平，以生态充电为导向，扩大充电生态网的全国布局，促进生态新城建设，推动新能源汽车在神州大地上畅通无阻。

1 用工责任

1）公司在用工方面，坚决不录用未满18周岁的未成年人；

2）员工一经录入，签订劳动合同，并按时缴纳五险一金，五险包含养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险和失业保险，一金为住房公积金；

3）免费为员工提供劳保用品，用于劳动防护；

4）员工每天工作时间不超过8小时，超过8小时的，安排合理调休；

5）不得辞退孕期和哺乳期女员工，不得安排孕期和哺乳期女员工上夜班；

6）为员工提供安全和健康的工作环境，积极改善现场工作环境；

7）采取有效的措施，防止工作场所危险的发生:

8）每年定期组织员工进行应急演练，以应对意外情况的发生；

9）免费为员工进行体检；对接触职业病危害因素的员工，进行职业病体检；

10）发放伙食补贴，提供干净，整洁的用餐环境；

11）在聘用，培训，升迁，解雇或退休等事务上，不得从事或支持基于种族、民族、区域或社会血统，社会等级，出身，宗教、残疾、性别家庭责任、婚姻状况，团体成员或提前任何可引起歧视的情况；

12）为员工提供入职培训、涉及安全、产品、节能环保等方面；

13）为员工提供在职培训，涉及健康、管理、商务礼仪、汽车行业生产检验技术等方面。

2 产品和服务

1）从产品供应商，公司提供金属、饰条、三角窗等产品研发和生产服务，可以提供满足顾客要求的产品；

2）顾客如果在使用方面存在问题，公司可以提供技术服务；或同客户一起攻关技术难题；

3）针对顾客提出的抱怨，建立顾客抱怨处理流程，及时解决顾客提出的抱怨，提高顾客满意度；

4）公司通过ISO90001质量管理体系和140001环境管理体系认证。

3 法律责任

1）环保法律责任

公司严格按照《中华人民共和国环境影响评价法》《建设项目环境影响评价》，开展环境“三同时”工作，从项目设计、施工和投入使用阶段，评估环境风险，降低环境影响项目投入使用后，定期进行环境监测。

2）节能法律责任

公司严格按照《中华人民共和国节约能源法》、《南京市节约能源条例》，开展固定资产投资项目节能评估，从设计阶段减少能源资源的投入，减少污染物的排放。

3）安全和职业卫生法律责任

公司执行《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》、《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》，开展安全与职业卫生“三同时”工作，从项目设计、施工和投入使用阶段，设计安全设施和职业病防护设施。项目投入使用后，定期开展安全设施和职业病防护设施的监测，开展安全现状评价和职业病危害因素现状评价工作。